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49年來首次 美西南提供買中斷工齡和帶薪休假計(jì)劃

  民航資源網(wǎng)2020年6月3日消息:據(jù)路透社報(bào)道,美國西南航空周一延長了員工申請離職補(bǔ)償金和臨時(shí)帶薪休假的措施。申請的截止日期是7月15日。

  西南航空首席執(zhí)行官表示,此舉是為了“確保生存”。西南航空49年來從未進(jìn)行過任何裁員或休假舉措。

  西南航空將為大多數(shù)員工提供不少于六個(gè)月的假期,并向他們支付50%的薪水,飛行員則將獲得61%的薪水。航空公司表示,員工的最長休假時(shí)間各不相同,“如果運(yùn)營需要,公司可能會提前讓員工返回工作崗位!

  此外,根據(jù)員工的工齡,西南航空將提供買斷方案。具有10年以上經(jīng)驗(yàn)的員工將獲得一年的薪水、醫(yī)保福利和四年的飛行特權(quán)。飛行員將獲得五年或65歲之前平均工資的三分之二。

  西南航空獲得了美國政府的工資援助,該援助禁止在10月前進(jìn)行任何強(qiáng)制裁員。

  美國西南航空飛行員協(xié)會主席表示,飛行員們對休假計(jì)劃沒有什么反對意見,并指出臨時(shí)休假舉措具有靈活性,如果需求增加,公司可以及時(shí)讓員工返回工作崗位。

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